Vaktalent 

Fooqus werkt bij plaatsing en baangarantie trajecten samen met Vaktalent. Vaktalent werkt volgens de flexwet waardoor laagdrempelige instroom mogelijk is en de toekomstig werkgever gebruik kan maken van de kwaliteit van de werknemer, mogelijke werkgeverssubsidies, advisering, leerwerktrajecten zonder de risico’s van het werkgeverschap. Vaktalent is een professionele organisatie, ABU-gecertificeerd en werkend met een zeer geavanceerd automatiseringssysteem.

Missie van Vaktalent is om financieel aantrekkelijke oplossingen te bieden, met aandacht voor uitkeringsgerechtigden. Vaktalent biedt deskundig advies op basis van scholing en subsidies en werkt hierbij nauw samen met overheden, erkende opleidingen en bedrijfsleven. Verder biedt Vaktalent oplossingen voor ZZP-ers.

Payroll via Vaktalent

De opdrachtgever verzorgt zelf de werving & selectie van de medewerker. De medewerker komt in dienst van Vaktalent en wordt te werk gesteld bij de opdrachtgever. Vaktalent adviseert de opdrachtgever over de contractmogelijkheden.

Met de payroll services biedt Vaktalent aantrekkelijke oplossingen voor het verminderen van financiële risico’s die gepaard gaan met het werkgeverschap en het beheersen van de contractverplichtingen, alsmede het ziekteverzuim en oplossingen voor diverse P&O-vraagstukken.

Vaktalent draagt zorg voor een correcte afhandeling van de administratieve verplichtingen, zoals o.a.:

• het aanmelden en contacten met UWV en andere overheidsinstanties
• het controleren en beheren van de personeelsdossiers (identiteitsbewijzen, diploma’s, loonheffingen formulier, contracten en andere personele documenten.

Basisvoorwaarden Uurtarieven

De opdrachtgever hanteert de bij het bedrijf geldende CAO. Voor de medewerkers die via Vaktalent ingeleend worden is het mogelijk om vanaf de 1ste werkdag de beloningsstructuur van de opdrachtgever aan te houden (inlenersbeloning).

Een tweede mogelijkheid is om de CAO voor uitzendkrachten als basis te hanteren. Hierbij kan de eerste 26 weken afgeweken worden van de bij de opdrachtgever geldende beloningsstructuur volgens de bij de opdrachtgever geldende CAO.

Vraag vrijblijvend een offerte aan, neem contact met ons op!